Diterbitkan : 6 menit yang lalupada
Oleh Richa Naidu
LONDON (Reuters) -Unilever memangkas sekitar 1.500 pekerja lebih sedikit di Eropa dari perkiraan semula dan mempekerjakan sekitar 1.000 orang, terutama mereka yang terkena dampak pemotongan biaya, untuk bisnis es krim yang akan segera dipisahkan, kata kepala Unilever. Dewan Pekerjaan Eropa perusahaan mengatakan kepada Reuters.
Perusahaan Inggris, yang pemegang sahamnya termasuk investor aktivis miliarder dan anggota dewan Nelson Peltz, telah berusaha merampingkan bisnisnya selama setahun terakhir di bawah CEO Hein Schumacher.
Sebelum pengangkatannya, Unilever telah berkinerja buruk selama bertahun-tahun dan dikritik karena membiarkan portofolio mereknya tumbuh menjadi sekitar 400, sehingga manajemen mempunyai terlalu sedikit waktu untuk fokus pada perusahaan yang berkinerja terbaik.
Beberapa investor juga mengatakan Unilever terlalu lambat dalam memulihkan margin setelah pandemi Covid-19 dan perlu menjadi lebih ramping.
Unilever mengatakan awal tahun ini bahwa mereka akan memangkas 7.500 pekerjaan secara global sebagai bagian dari restrukturisasi untuk menghemat sekitar 800 juta euro ($845 juta). Perusahaan juga mengatakan akan memisahkan unit es krimnya yang merupakan rumah bagi merek-merek termasuk Ben & Jerry's dan Magnum.
Dewan Pekerjaan Eropa (UEWC) Unilever mengecam keras keputusan tersebut, dengan mengatakan bahwa penataan kembali bisnis es krim bisa saja berhasil dikelola di dalam Unilever.
Ketua UEWC, Hermann Soggeberg, mengatakan kepada Reuters secara eksklusif pada hari Jumat bahwa perusahaannya telah mencapai kesepakatan pada bulan Oktober dengan Unilever yang akan mengurangi sekitar 1.700 pekerjaan setelah pada awalnya mengantisipasi sekitar 3.200 kehilangan pekerjaan di Eropa.
“Kami telah melakukan negosiasi intensif dengan perusahaan sepanjang musim panas,” kata Soggeberg.
Dia mengatakan Unilever masih melakukan penghematan yang dijanjikan kepada investor, namun mampu secara signifikan mengurangi pemutusan hubungan kerja di Eropa melalui proyek penghematan dari tahun 2022 hingga 2024 dan tidak merekrut tenaga kerja eksternal.
Soggeberg mengatakan sekitar 1.000 pekerjaan tambahan akan ditawarkan di perusahaan es krim Unilever Eropa, terutama kepada karyawan yang terkena dampak PHK di seluruh bisnis Unilever.
“Mereka berencana mengembangkan es krim,” kata Soggeberg. “Kami sepakat dengan Unilever bahwa proses perekrutan orang-orang ini akan disinkronkan dengan program pemutusan hubungan kerja.”
Spin-off bisnis es krim diharapkan selesai pada akhir tahun 2025, Unilever yang terdaftar di London sebelumnya mengatakan, menambahkan bahwa mereka akan pindah ke kantor pusat terpisah di Amsterdam.
“Kami tetap berada pada jalur yang tepat untuk mencapai penghematan sebesar 800 juta euro dari program produktivitas kami,” kata juru bicara Unilever.
“Saat kami mengumumkan program ini, kami bertekad untuk memitigasi dampak perubahan ini terhadap masyarakat kami dan kami senang bahwa kami telah mencapai hal ini di Eropa,” tambah juru bicara tersebut.
($1 = 0,9464 euro)
(Laporan oleh Richa Naidu; Disunting oleh Elaine Hardcastle)